Sostenibilidad
Plan de Sostenibilidad Estratégico
Transformadores Gedelsa ha implantado un plan de sostenibilidad estratégico que busca integrar prácticas responsables en áreas ambientales, sociales y económicas, con el objetivo de reducir impactos negativos, optimizar el uso de recursos y fomentar la equidad, contribuyendo así a un desarrollo sostenible y al bienestar a largo plazo.
- Compliance
Nuestro Código Ético y de Conducta tiene como finalidad establecer las pautas generales que han guiar el comportamiento de todos los empleados de GEDELSA tanto en el cumplimiento de sus funciones, como en las relaciones profesionales con compañeros, responsables, subordinados, clientes y proveedores, actuando siempre de acuerdo con la legislación de cada país y respetando los principios éticos de sus respectivas culturas.
Nuestro Compromiso con los ODS
El compromiso de GEDELSA con los ODS es fundamental para contribuir al bienestar global y al desarrollo sostenible.
- Mediante:
- Nuestros COMPROMISOS CUANTIFICABLES que nos permiten como contribuir a las metas marcadas por la agenda 2030.
- La integración en nuestra CULTURA EMPRESARIAL, liderados por nuestra Dirección y formando a todos nuestros empleados en la agenda 2030 y estableciendo alianzas clave con nuestros stakeholders que contribuyan a los ODS y que los involucre en un proyecto común.
- Buscando beneficios y mejoras en la gobernanza, transparencia e impacto de nuestra actividad empresarial.
GEDELSA se considera un agente impulsor fundamental del cambio hacia un mundo más sostenible y para ellos nuestro compromiso con los ODS es esencial para lograr un impacto positivo y duradero.
- Canal Ético
Disponemos de un Canal que sirve como vía directa para comunicar cualquier incumplimiento de nuestro Código Ético.
Esta vía está disponible tanto para empleados como para personas externas a la empresa.